¿Ha obtenido finalmente ese ansiado diploma o está buscando un nuevo desafío profesional? La búsqueda de empleo no siempre es fácil, pero los siete consejos a continuación lo ayudarán a lograrlo.
Que debes hacer
1. Determina tus objetivos
Si sabe exactamente lo que quiere, ya estará un paso por delante de otros que aún no lo saben. A su futuro empleador le gustan las personas que confían en él. ¿No sabes exactamente lo que estás buscando? Hágase las siguientes preguntas para determinar sus objetivos:
- ¿Cuál es mi pasión?
- ¿Por qué hago lo que hago?
- ¿Qué valores son importantes para mí?
- ¿Qué quiero lograr?
- ¿Dónde me veo en uno, tres, cinco o diez años?
2. Conoce a tu audiencia
¿Estás buscando trabajo en ventas? Encuentra el área en la que quieres especializarte: ropa, alimentación, muebles, … Es fundamental que conozcas el sector hasta el más mínimo detalle y lo examiné con detenimiento. Solo así encontrarás el trabajo que se ajuste a tus objetivos. Si puedes responder las siguientes preguntas, estás en el camino correcto:
- ¿Qué empresas me interesan?
- ¿Qué función quiero desempeñar y en qué sector?
- ¿Cuáles son las ventajas de la empresa?
- Si esta posición no encontrará un tomador, ¿qué se perdería la empresa?
Piense en las dificultades que puede encontrar como empleado y como empresa. Reflexione en tus experiencias anteriores y analice cómo pudo resolver problemas.
3. Muestra tu valor añadido
Desde el momento en que tienes claro tus objetivos y tu sector preferido, puedes pasar a la maquetación de tu CV y la redacción de tu carta de presentación. Muestra claramente lo que puedes aportar a la empresa. ¿Le resulta difícil poner por escrito lo que tiene que ofrecer a su empleador? Las siguientes preguntas definitivamente te ayudarán:
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- ¿Qué éxitos importantes he tenido a lo largo de mi vida?
- ¿Qué me hace único?
- ¿Cuáles son mis cualidades más fuertes?
- ¿Qué valor agregado en comparación con otros?
- ¿Cómo me las arreglo para influir positivamente en los demás?
- ¿Cómo me encuentran los demás fascinante, único o interesante?
- ¿Por qué un empleador o empresa debería elegirme sobre otro?
Consejo adicional: pregunta a tus amigos, familiares y conocidos qué palabras usarían para describirte.
4. Sepa dónde buscar
Mientras que tus padres solían buscar en el periódico excelentes anuncios de trabajo, ahora tienes que navegar en las redes sociales para encontrarlos. Así que asegúrate de tener una buena red de contactos. Quién sabe, uno de tus amigos podría estar buscando a alguien como tú. El boca a boca hace maravillas. Aquí hay algunos consejos más:
- Crea un perfil de LinkedIn: el lugar perfecto para encontrar ofertas de trabajo interesantes y conectar con las empresas que te gustan.
- Limpia todos tus perfiles. No hay nada más vergonzoso que las fotos de desnudos, y los empleadores seguramente lo investigarán.
- Ir a ferias de empleo. Esta es la oportunidad perfecta para conocer gente importante en su industria.
Que no debes hacer
5. No ignores lo básico
Encontrar trabajo no es lo mismo que hace cincuenta años, pero algunas cosas nunca cambian:
- Instrucciones para la solicitud, dadas por el empleador
- Una carta de presentación y un CV sin faltas de ortografía
- Actitud durante las entrevistas: sea amable, vístase apropiadamente, tenga cuidado con lo que dice y apague su teléfono inteligente
6. Un currículum claro
Puede embellecer su carta de presentación y CV, pero no exagere. Evite las letras coloridas de diferentes tamaños, los diseños extraños y las fuentes especiales que son casi ilegibles. Es considerable que se destaque entre los demás candidatos sin parecer infantil.
7. Ignora tus frustraciones
Puedes maldecir si una entrevista no sale bien, pero no dejes que tus frustraciones te superen. Asegúrese de mantenerse motivado para encontrar el trabajo de sus sueños.